Kulturelemente der Zusammenarbeit
Durch die Digitalisierung entstehen neue Wege der Zusammenarbeit. In den abteilungsübergreifenden Projektteams wird vermehrt auf Videokonferenzen und digitale Tools wie Microsoft Teams gesetzt. Fahrtwege zwischen den Standorten werden reduziert und auch Dienstreisen werden mit Teams und Zoom immer weniger. Papier wird durch digitale Dokumente ersetzt und die starre Arbeitsorganisation wird durch flexible Arbeitszeiten, verstärkter Nachfrage nach Remote-Arbeitsplätzen und Desk-Sharing-Büros immer flexibler.
Um trotzdem eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe über alle Ebenen hinweg zu gewährleisten, sind Kommunikation und Feedback wichtige Elemente unseres gemeinsamen Tuns. Die folgenden Kulturelemente sind dabei wesentliche Eckpfeiler und prägen unseren Arbeitsalltag:
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Wir handeln eigenverantwortlich aus eigenen Antrieb. Aufgaben - Kompetenzen - Verantwortung sind klar vereinbart.
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Unser Tun ist unternehmerisch. Wir beschäftigen uns mit dem internen und externen Markt. Wir fördern Kreativität und Innovation.
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Fehler werden offen und direkt angesprochen. Fehler sind Lernfelder.
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Feedback gibt Orientierung und hilft uns, Verbesserungsmöglichkeiten zu erkennen und umzusetzen. Im Gespräch hören wir aktiv zu.
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Wir führen so, dass wir Zuversicht ermöglichen. Wir pflegen eine transparente und zeitnahe Kommunikation.
Werte
Wir beschreiten mutig neue Wege und setzen zukunftssichere Maßstäbe in der Energiewelt. Dabei stellen wir uns leidenschaftlich den Herausforderungen und entwickeln technische Innovationen. Wir gestalten ein positives Umfeld, das die Entwicklung und Entfaltung unserer Mitarbeiter fördert.
Ziel ist es durch ein gesundes Wachstum den Erfolg unseres Unternehmens langfristig zu festigen. Wir bauen auf ein grundsolides Fundament und treffen unsere Entscheidungen weitsichtig.
Wertschätzung und Verlässlichkeit bilden die Grundlage unserer Beziehungen. Nah und partnerschaftlich schaffen wir Energielösungen. Wir bieten Produkte und Dienstleistungen, die an den Bedürfnissen unserer Kunden ausgerichtet sind.
Unsere Produkte und Dienstleistungen sind aus dem alltäglichen Leben heute und auch nicht in Zukunft wegzudenken. Als zuverlässiger Energieversorger, gefragter Arbeitgeber und vielfältiger Partner der Region übernehmen wir nachhaltig Verantwortung dafür und gestalten die Zukunft der Energieversorgung mit.
Wir fühlen uns verbunden mit der Region, in der wir leben und arbeiten. Wir tragen zum Erhalt und zur Entwicklung der regionalen Identität bei. Hohe Versorgungssicherheit und attraktive Angebote stärken den Standort.
In all unserem Handeln sind wir zuverlässig, verbindlich und werden unserer ökologischen und gesellschaftlichen Verantwortung gerecht. Wir erzeugen Strom ausschließlich aus Wasserkraft und anderen erneuerbaren Energieträgern. Damit tragen wir auch aktiv zur Energieautonomie 2050 des Landes Vorarlberg und zum Klimaschutz bei.
Nachhaltigkeit
Das Thema Nachhaltigkeit ist fester Bestandteil unseres täglichen Tuns. Als Energieunternehmen sind wir uns unserer ökologischen Verantwortung sehr bewusst. Der schonende Umgang mit unserer Umwelt ist für uns in unserem Arbeitsalltag von hoher Bedeutung. Durch konsequente Umsetzung und Förderung von Effizienzmaßnahmen, wollen wir zur sparsamen Nutzung der knappen Ressource Energie beitragen.
Matthias und Johanna geben im folgenden Video einen kurzen Einblick, welche Rolle Nachhaltigkeit in ihrem Arbeitsbereich spielt.
Diversity
So vielfältig wie unsere Kund:innen sind auch unsere Mitarbeiter:innen. Diese Vielfalt sehen wir als Chance und als Bereicherung für alle. Ein partnerschaftlicher und wertschätzender Umgang ist uns viel wert. Damit einher gehen Gleichstellung und Inklusion. Wir sind stolz darauf, stets flexibel auf die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden einzugehen und gemeinsam maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln.
Wir unterstützen dich dabei, Familie und Beruf miteinander zu verbinden. Unsere Mitarbeiter:innen spüren, dass wir Vätern ebenso wie Müttern und auch pflegenden Angehörigen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen wollen.
Wir übernehmen Verantwortung für Menschen mit eingeschränkter Leistungsfähigkeit und wollen für alle Mitarbeiter:innen dieselben Chancen bieten. Bei uns findest du ein Umfeld, das deine berufliche und persönliche Entwicklung fördert.
Unsere soziale Verantwortung
Unsere Energie möchten wir auch für unsere Gesellschaft nutzen. So unterstützen wir im Rahmen unserer sozialen Verantwortung aktiv nachhaltige Initiativen in der Region.
In Kooperation mit der Caritas Vorarlberg ermöglichen wir z.B. einkommensschwachen Haushalten eine Beratung und Unterstützung in Sachen Energieeffizienz, unterstützen heimische Sportvereine, forschen mit dem Stiftungslehrstuhl für Energieeffizienz gemeinsam mit der Fachhochschule Vorarlberg, oder fördern mit dem Arbeitskreis Schule - Energie schon unsere Kleinsten im Umgang mit der Ressource Energie.
Auszeichnungen
Wir geben immer unser Bestes und entwickeln unsere attraktiven Rahmenbedingungen laufend weiter. Zahlreiche begeisterte Rückmeldungen unserer Mitarbeiter:innen und ausgewählte Auszeichnungen zeugen davon.
